打消了董伟的顾虑,也是让王坤微微的松了一口气,在这样的时候,如果管理人员,心中不稳定的话,是很容易出问题的。

    一个普通人,即使出问题了,所影响到的,可能,也就是他们自己,或者是自己的家人,旁边的个别人而已,问题,并不是很大。

    但是,一个领导,决策失误,有可能影响到的,就是数万人甚至数十万数百万人的利益,就像足协的领导们一样,如果,他们能够积极的进取,而不是为了钱财而出手的话,华夏的足球,又怎么可能,在现在,达到这样的程度,甚至,被国民们,失望透顶。

    长时间形成的惯例、潜规则,是非常的厉害的。

    即使有个别一两个,实力强一些,有进取心的人,也很有可能,在这种环境下,渐渐的堕落下去。

    像是亚冠联赛。

    普通的球迷,可以为了国内的俱乐部夺冠而庆祝,而兴奋。

    但是,国家足协的高层,或者是其他的俱乐部,却有可能会变得愁眉苦脸的,因为,这个获得了冠军的俱乐部,打破了国内联赛运营的常规。

    本来嘛。

    大家投资俱乐部,投资足球,为的,只是其他方面的利益而已,只要,自己的俱乐部,能够少亏点钱,就足够了,其他方面的利益,可以说,是这亏损方面的数倍甚至数十倍,在这种情况下,已经获得了利益的时候。

    他们,只会是紧紧的抓住,自己手上的俱乐部。

    只需要,俱乐部能够保持现状就可以了。要进取?干什么?

    要知道,想要提升实力,就要投资,就要加大投入的,已经足够其获得其他方面的利益的时候,再进行投入,岂不是傻了吗?

    在西方的一些国家,衡量儿童启蒙教练是否优秀的标准,不是你获得了多少的冠军。获得了多少的名次,而是你给下面的儿童,提供了公平的机会没有,在孩子们小的时候,培养的。是他们的职业道德、职业精神,虽然,百分之九十九的人,未来,可能不会走上体育事业的道路。

    而华夏,则是与他们完全的相反。

    在这里,衡量一个教练的标准。是你带队的成绩,是你下面的运动员的名次,小孩子想要进校队之类的。

    第一个问题,就是。你给教练送好处了吗?你给队长送礼了吗?

    如果没有,那么可以很明确的告诉你,你out了,你出局了。即使你想要进校队,也完全的不可能。除非,你做的太好,做的太强。

    华夏的教育,特别是体育事业,从一开始,就是完全扭曲了的价值观,唯成绩论,唯关系论,成绩好,你的级别就高,你就是一个好教练好导师,成绩不好,你就是一个垃圾,就是一个乐色,而小球员的发掘,不是依靠从广大的孩子中,挑选优秀者,而是,挑选那些,给教练送礼的人。